根据学校工作需要，按学校干部竞聘工作方案有关规定，面向校内符合任职条件的在编在岗教职工，公开竞聘部分科级空岗干部。现将有关事项通知如下：

一、竞聘岗位（14个）

校长办公室秘书科科长

党委办公室综合科科长

科研处学报编辑部主任

财务处会计核算科科长

实训与设备管理处教学资产科科长

信息化处信息科科长

就业处就业与校友科科长

图书馆办公室主任

艺术学院教学秘书

建筑工程学院教学秘书

体育学院教学秘书

创新创业教育学院办公室主任兼教学秘书

机电学院教学秘书

数学与信息科学学院教学秘书

二、任职条件

（一）基本条件

1.热爱祖国，拥护党的领导，贯彻执行党和国家的各项路线、方针、政策；热爱民办教育事业，认同升达办学理念和文化；

2.师德高尚、品行优良、清正廉洁，具有强烈的事业心、责任感和奉献精神，爱岗敬业，主动担当，能动工作，服务意识强；

3.具有一定的组织协调能力和管理工作经历；工作实绩突出，群众基础好，无违规违纪行为；

4.原则上应具有中级及以上职称，并满足工作年限要求：具有研究生学历在学校工作满4年，或本科学历在学校工作满6年。

（二）岗位具体任职要求

1.党委办公室综合科科长：中共正式党员，有三年以上党务工作经验，熟悉办公室工作流程，有较强的沟通能力、综合协调能力和团队合作意识，具有良好的公文处理能力，能够完成讲话、报告、计划、总结等综合性材料的起草工作。

2.校长办公室秘书科科长：具有良好的公文写作基础，能够独立起草方案、报告、计划、总结等行政综合性材料，能熟练运用有关办公软件；具有较强的沟通能力、综合协调能力和团队合作意识，爱岗敬业，团结同事，主动担当，能动工作;具有3年以上行政管理工作经验者优先；有与岗位相匹配的学历、职称和经验。

3.科研处学报编辑部主任：具有中文、新闻学、教育学等相关专业背景，具有较强的文字功底、语言表达能力和公文写作能力；具有履行职责所需要的理论水平和一定的编辑出版知识，善于学习；具有编辑出版从业经验者优先考虑。

4.财务处会计核算科科长：中共党员；会计学专业；具有中级会计师及以上职称；从事高校会计核算或财务管理工作6年以上；年龄不超过35岁。

5.实训与设备管理处教学资产科科长：计算机相关专业，且取得中级职称，近三年从事高校资产管理和实验室建设相关工作，熟悉国子资产管理系统和教育部“高校实验室信息统计”报表填报工作，有较强组织和协调能力。

6.信息化处信息科科长：计算机相关专业；取得数据库和网络安全相关技术资格证书，能熟练操作数据库系统，具有较强的数据处理和应用能力；近三年一直从事学校信息化相关工作，具有丰富的信息系统项目管理经验，有较好的组织和协调能力；有较强的开拓创新意识、责任心和抗压能力。

7.就业处就业与校友科科长：文笔较好，写作能力强；能够主动对接联络相关业务和校友资源，结合学校实际，创新性的开展工作。

8.图书馆办公室主任：中共党员，热爱图书馆工作，熟悉图书馆业务流程，能根据工作需要适当加班。

9.教学秘书岗位需具备竞聘岗位所在学院相应的学科背景。

三、选聘程序

（一）竞聘流程

本次选拔按照个人申请、单位推荐、资格审查、组织考察、笔试、面试、综合排序、确定拟任人选、公示、聘任等程序进行。面试以演讲形式进行，演讲由三部分组成：个人基本情况简介；对竞聘岗位的认识；竞聘成功后的打算。每人面试时间不超过10分钟（个人陈述7分钟，答辩3分钟）。面试专家根据竞聘人员的面试情况，结合工作业绩、年度考核、所获荣誉、教科研奖励等综合评定成绩。

（二）推荐办法

竞聘人员须填写《leyu·乐鱼(中国)体育官方网站干部岗位竞聘报名表》，由所在单位推荐。

四、时间安排

报名截止时间：2024年7月12日19:00，竞聘人员需提交《岗位竞聘报名表》纸质一份至人事处殷玉玲处，并将电子版的《岗位竞聘报名表》及《干部岗位竞聘人员统计表》同步发送至殷玉玲的OA邮箱。

人事处

2024年7月12日